"Существующая система оплаты труда АО "НК "КТЖ" базируется на исторически сложившихся участковых коэффициентах, которые разнятся даже в пределах одной области (до 4-х коэффициентов в одной области). Из-за этого в одном регионе, рядом находящиеся предприятия, получают разную по размеру заработную плату. Это вызывает объективное недовольство со стороны трудовых коллективов с более низкими коэффициентами", - отметили в КТЖ.
Сообщается, что в 2021 году в КТЖ приступили к разработке подходов по выравниванию коэффициентов, и 30 июня текущего года правлением Компании принято решение о переходе от участковых к областным коэффициентам.
Новую систему оплаты труда КТЖ введет с 15 октября 2022 года. "Данное изменение коснется порядка 68 тыс. работников, получающих заработную плату по низкому коэффициенту в рамках одной области", - заключили в компании.
Напомним, 1 августа 2022 года работники Бейнеуской дистанции пути Мангыстауского отделения магистральной сети объявили забастовку. Железнодорожники потребовали 100%-го повышения заработной платы.
