Рейтинг формируется на основе таких показателей, как уровень образования, занятости, доступ к правосудию, безопасность в обществе, политическое насилие против женщин и близость к вооружённым конфликтам. Самые низкие оценки получили страны с высоким уровнем насилия, низким доступом к образованию и катастрофической материнской смертностью. В числе худших оказались Афганистан (0,286 балла) и Йемен (0,287 балла), а также такие страны, как Центральноафриканская Республика, Демократическая Республика Конго, Сирия и Ирак. Средний индекс для этих стран составил всего 0,378 — почти в 2 раза ниже мирового среднего (0,68).
Лучшие показатели продемонстрировали Дания (0,932 балла), Швейцария и Швеция, где высокие уровни инклюзивности, парламентского представительства и отсутствия дискриминации обеспечили женщинам безопасные и равноправные условия жизни. Среди 10 лучших стран рейтинга большинство составляют европейские государства, а единственным исключением стала Новая Зеландия.
Казахстан: безопасность под вопросом
Казахстан, по сравнению с предыдущим отчетом, ухудшил свои позиции, опустившись с 59-го на 70-е место. Индекс снизился с 0,761 до 0,729 балла. В региональном контексте Казахстан уступил таким странам, как Армения, Россия и Туркменистан, но всё же оказался выше Таджикистана и Кыргызстана.
Анализ данных по Казахстану показывает противоречивую картину. Несмотря на высокие показатели в образовании и предпринимательстве, женщины сталкиваются с проблемами в плане безопасности и равенства. Согласно исследованию, в полной безопасности, гуляя в своем районе, чувствуют себя только 58,5% женщин, что ниже показателя среди мужчин (70%). Женщины также чаще выражают чувство небезопасности (7,3% против 3,4% у мужчин).
При этом женщины в Казахстане преобладают в числе студентов вузов (314,1 тыс. девушек против 278,6 тыс. юношей) и среди индивидуальных предпринимателей (914,3 тыс. женщин против 768,4 тыс. мужчин). Однако гендерное неравенство в оплате труда остается серьёзной проблемой — женщины зарабатывают в среднем на 25,7% меньше, чем мужчины. Это связано с тем, что большинство женщин заняты в таких низкооплачиваемых отраслях, как образование и здравоохранение.
Таким образом, Казахстан сталкивается с серьёзными вызовами в сфере безопасности и гендерного равенства. Несмотря на высокую образованность и активное участие женщин в экономике, многие всё ещё не могут чувствовать себя защищёнными и получать достойное финансовое вознаграждение за свою работу.
