По данным Каната Шарлапаева, потребность в кадрах по отраслям, курируемым Министерством промышленности и строительства составляет более 39 тыс. человек:
- в металлургии и горной добыче – 4,6 тыс.,
- в обрабатывающей промышленности – 6,8 тыс.,
- в строительной отраслии водоснабжении – более 17 тыс. человек.
«На сегодняшний день Атлас новых профессий включает по линии Министерства 75 новых профессий. К примеру, в секторе металлургии и горной добычи - это оператор роботизированной горной техники, разработчик смарт-систем добывающей и металлургической промышленности, в машиностроении - специалист по виртуальному прототипированию, инженер-конструктор промышленной робототехники, в строительстве - цифровой проектировщик, аналитик Big Data, проектировщик «Умного Дома». Также более 40 профессий трансформированы в процессе автоматизации бизнес-процессов», - отметил министр.
По его словам, в текущем году в рамках ввода в эксплуатацию 190 проектов карты индустриализации появятся еще 8 новых профессий в машиностроительной отрасли, такие как инженер по 3D печати и сварке, оператор роботизированных окрасочных систем и другое.
Министр добавил, что на сегодняшний день наблюдается дефицит кадров в сфере геологии. Подготовку кадров по 5 специальностям в сфере геологоразведки твердых полезных ископаемых осуществляет единственный в стране Геологоразведочный колледж в области Абай. В целях популяризации специальности геолога и повышения интереса со стороны молодежи создан Общественный фонд «Жас геолог», пересмотрен статус с ведомственной награды на государственный «Еңбек сіңірген геолог».
